見えにくい仕事

就活生からは見えにくいと思いますが、よほどの大企業でない限り 通常 採用担当者は採用業務に専念という訳ではありません。
ゑり善でも出退勤の管理、備品の購入と管理、制服、社員教育など採用以外の業務も担当しています。
就業規則の管理も担当していて 今はマイナンバーの業務にも追われています。法律用語は難しくときには眠気にも襲われますが社内での対応を準備しています。どの会社でも外からは見えにくい仕事があるものですよ。